Qu’est-ce que le Lab’RH ?

Impulser l’innovation managériale à la Sécurité sociale

Accompagner la transformation de la Sécurité sociale pour répondre aux attentes des usagers, requiert, pour les organismes, de repenser leurs pratiques RH et managériales. C’est pour répondre à cet enjeu que le Lab’RH Sécurité sociale a été créé.

Le Lab’RH propose de diffuser une culture de l’innovation en  recensant et mutualisant les pratiques de transformation RH sur l’ensemble du territoire.

Par le biais d’un accompagnement personnalisé, il s’assure que les organismes désireux de conduire des projets innovants sur le terrain puissent rapidement les mettre en oeuvre.

La création du Lab’RH est inscrite dans la Convention d’Objectifs et de Gestion 2017-2020 de l’Ucanss et portée par le COMEX.

L’intelligence collective au service de chacun des projets

Le Lab’RH est un lieu de partage et d’expérience unique qui encouragent une dynamique itérative de questionnements, d’échanges et de réflexion entre les participants et intervenants (« test and learn », points d’étapes, bilans des expérimentations).

Il s’appuie sur une méthodologie créative (approche design thinking, hackathon)pour faire émerger une idée qui devient un prototype, un projet expérimenté puis une pratique managériale intégrée par l’organisme.

L’équipe du Lab’RH à vos côtés

1 équipe pluridisciplinaire (Profils RH, SI, communication)

au service des organismes locaux

Pourquoi

le Lab’RH de la Sécurité sociale ?

Le Lab’RH de la Sécurité sociale est une formidable occasion de bousculer l’image de la Sécurité sociale auprès de ses collaborateurs notamment.

Il a été créé pour répondre aux nouvelles attentes RH. La posture managériale doit évoluer.

Avec la Cnaf, la Cnav, la Cnam et l’Acoss, nous sommes tous, à notre niveau, engagés dans le domaine de l’innovation RH. Au sein de cet écosystème, le Lab’RH se distingue par le dialogue et le travail en interbranche et entre les salariés de la Sécurité sociale.

Aujourd’hui on demande aux managers d’être des leaders. Quand nous travaillons avec eux en journée créative, nous les aidons à prendre conscience qu’avec beaucoup de bon sens ils peuvent transformer la manière de gérer leurs équipes.

Apporter des solutions plutôt imaginer des concepts, voilà notre objectif !

Virginie Cabourg – Directrice du Lab’RH

Photo Virginie Cabourg

Panneau de gestion des cookies

En autorisant ces services tiers, vous acceptez le dépôt et la lecture de cookies et l'utilisation de technologies de suivi nécessaires à leur bon fonctionnement.

Cliquer pour autoriser/refuser l'activation des Google Analytics.
Cliquer pour autoriser/refuser l'affichage des vidéos.

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de Cookies pour réaliser des statistiques de visites. Pour en savoir plus, visitez nos Mentions légales.